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Marketing Partnership Manager L...

Homberger Personalberatung AG

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Marketing Partnership Manager L...

Zur professionellen Unterstützung des Marketing & Communications Teams suchen wir für unseren Kunden eine/n Marketing-Allrounder/in in der Funktion eines:

MARKETING PARTNERSHIP MANAGER (m/w) 100%

In dieser neu geschaffenen Position liegt es in Ihren Händen, für das aufstrebende Lifestyle-Unternehmen global passende und langfristige Marketing-Partnerschaften aufzubauen und zu pflegen.

Ihre Aufgaben:

Verantwortung für globale Partner-Marketing-Kooperationen;

Aufbau internationaler, langfristiger Vertriebspartnerschaften sowie Cross-Marketing;

Organisation und Durchführung von globalen Allianzen

Ausarbeitung und Durchführung von internationalen Fördermöglichkeiten;

Verantwortung für Sponsoring- sowie Licensing-Themen;

Globale Vertragsverhandlungen und Transaktionen mit Konsortien;

Analyse, Verbesserung und internationale Umsetzung des bestehenden VIP-Programms für die Topkunden;

Gewährleistung von rechtlichen Verpflichtungen in Bezug auf alle Arten von Partnerschaften;

Kreation von entsprechenden Marketing-Materialien und Unterstützung bei der Programmierung von erforderlichen internen Systemen;

Erstellung von Auswertungen und/oder Analysen und Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen und neuen Ideen;

Unterstützung bei internationalen Marketing- und Kommunikationsinitiativen;

Förderung der Markenwerte auf allen Ebenen sowie Steigerung der Markenpopularität und des Markenbekanntheitsgrades;

Unterstützung des Line Managers in allen Belangen sowie dessen Vertretung bei Abwesenheiten.

Was wir erwarten:
  • Ausbildung im Bereich Marketing und/oder Kommunikation
  • mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einem internationalen Unternehmen
  • gute Kenntnisse der theoretischen und praktischen Aspekte des Marketing Partnership Managements
  • starke Kommunikations- und Projektmanagement-Fähigkeiten
  • Erfahrung auf dem Gebiet von Partnerschaftsvereinbarungen und deren rechtlichen Aspekte
  • Ausgezeichnetes Verhandlungsgeschick
  • entsprechendes internationales Netzwerk
  • gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch. Französisch und jede weitere Sprache wären von Vorteil.
  • Ausserdem sind Sie höchst motiviert und zeichnen sich durch Dynamik und Belastbarkeit aus. Ihre analytische Arbeitsweise zusammen mit einem ausgeprägtem Planungs- und Organisationsgeschick setzen Sie täglich unter Beweis. Zudem verfügen Sie über großes Durchsetzungsvermögen, arbeiten selbständig und zuverlässig. Sie haben Sinn für Ästhetik, Interesse an Design, Architektur und Gastfreundschaft und bringen sich stets mit guten Ideen ein. Sie sind flexibel und behalten auch in hektischen Situationen die Ruhe und den Überblick.
Haben wir Ihr Interesse für diese neu geschaffene Position in Zürich mit Aufstiegschancen geweckt?

Susan Homberger informiert Sie gerne über die Details.