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Career Start - Produktmanagement BANK-now AG/ Prozessmanagement BANK-now AG

Credit Suisse AG

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Career Start - Produktmanagement BANK-now AG/ Prozessmanagement BANK-now AG

Career Start - Produktmanagement BANK-now AG/ Prozessmanagement BANK-now AG

 

Unser Bereich ‚Bank-now AG‘ bietet für den Standort Horgen:

Career Start - Produktmanagement BANK-now AG/ Prozessmanagement BANK-now AG 

Wir bieten:

  • Massgeschneidertes Einstiegsprogramm (Traineeship) für Hochschulabsolventen (Bachelor oder Master) von max. 18 Monaten per sofort oder nach Vereinbarung
  • Individuelles Entwicklungs- und Ausbildungsprogramm
  • Möglichkeit eines zweiten Einsatzes in einem funktionsverwandten Bereich (4-6 Monate)
  • Chance, einen persönlichen Beitrag an der Erfolgsgeschichte der BANK-now zu leisten
  • Einblick in verschiedene Bereiche der Bank und die Möglichkeit ein Netzwerk aufzubauen
  • Eine herausfordernde Position im Bereich ‚Produktmanagement BANK-now‘ nach Abschluss des Career Start Programms

 

Ihre Rolle und Ihre Zuständigkeiten:

  • Sie arbeiten aktiv beim strategischen Ausbau der Produkte und Services mit
  • Sie erhalten die Möglichkeit die Marktposition und Attraktivität von bestehenden Consumer Finance Produkten aktiv zu verbessern
  • Sie erstellen Machbarkeitsanalysen, Business Spezifikationen und helfen in der Abwicklung von Projekten mit
  • Sie optimieren und überwachen das Konditionen- und Kompetenzreglement
  • Sie arbeiten beim weiteren Aufbau eines umfassenden Prozessmanagements für die Gesamtbank mit
  • Sie unterstützen beim Definieren von Prozessen und Erstellen von Arbeitsanweisungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
  • Sie helfen bei der Identifikation von Prozessoptimierungspotentialen und wirken bei entsprechenden Realisierungsprojekten mit

 

Sie bieten:

  • Abgeschlossenes Bachelor- oder Master-Studium einer Fachhochschule oder Universität, vorzugsweise einer wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät
  • Analytisches Denkvermögen
  • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
  • Teamplayer-Eigenschaften sowie Selbstvertrauen
  • Hohe Leistungebereitschaft
  • Überzeugende Persönlichkeit, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten, Belastbarkeit und Flexibilität
  • Sehr gute organisatorische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Hoher Grad an Eigeninitiative
  • Stilsicheres Deutsch, Italienisch und Französisch von Vorteil

Machen Sie mit uns den nächsten Schritt.
Referenznummer:11845
Swenja Tutter (HIXS 812)
Campus Recruiting Zürich
Tel. +41 (0)44 333 88 52
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