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Bereichsleiter/-in Kaufmännische Abteilung, 100 %

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Bereichsleiter/-in Kaufmännische Abteilung, 100 %

Ihr nächster Karriereschritt in
der Personalberatung
Unsere Mandantin gehört seit über 15 Jahren in der Deutschen Schweiz zu
den führenden Personaldienstleistern und ist mit einem Netz von mehr 10 Filialen be-
reits in verschiedenen Städten vertreten. Wir suchen in ihrem Auftrag zur erfolgreichen
Weiterentwicklung des Kaufmännischen Fachbereiches in Zürich eine/-n
Bereichsleiter/-in Kaufmännische Abteilung
Die Filiale in Zürich ist heute mit den Fachbereichen Industrie / Technik bereits sehr er-
folgreich tätig und hat sich einen ausgezeichneten Namen als qualitativ hochstehender
und zuverlässiger Partner sowohl bei Kunden als auch bei Kandidaten geschaffen.
Ihre Aufgaben und Zielsetzungen
Ihre Aufgaben umfassen die Weiterentwicklung des Fachbereiches Kaufmännische
Berufe mit dem Ziel, den Bekanntheitsgrad Ihrer Dienstleistungen bei den Unternehmen
in der Region Zürich weiter zu steigern und diesen als weiteres wichtiges Standbein der
Unternehmung auszubauen. Sie betreuen dabei den bestehenden Kundenkreis und
bauen diesen durch vielseitige Akquisitionstätigkeiten weiter aus. Sie rekrutieren Kandi-
daten, führen Interviews, tätigen die nötigen Abklärungen und begleiten Bewerber pro-
fessionell durch den gesamten Rekrutierungsprozess bis hin zur erfolgreichen
Vermittlung in eine Temporär- oder Dauerstelle. Vielseitige Verkaufsaktivitäten und die
Kontaktfplege zu Berufs- und Wirtschaftsorganisationen gehören ebenfalls zu Ihrem
Aufgabenbereich. Als Bereichsleiter/-in der Kaufmännischen Abteilung rapportieren Sie
direkt dem Geschäftsführer des Unternehmens der Sie darin unterstützt, Ihren Bereich
systematisch auch auf andere Städte der Deutschen Schweiz auszuweiten.
Ihr Profil
Um in dieser herausfordernden Position erfolgreich zu sein, bringen Sie als Ergänzung
zu Ihrer bisherigen Verkaufs- und Dienstleistungserfahrung einen kaufmännischen
Abschluss, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung (zB. in Richtung Verkauf oder
Personalwesen) sowie gute Kenntnisse der englischen Sprache mit. Als erfolgsorien-
tierte Persönlichkeit sind Sie sich zudem gewohnt, Aufgaben und Projekte gemeinsam
im Team anzugehen und festgelegte Ziele mit grossem Engagement zu erreichen. Sie
fühlen sich in einem dynamischen und äusserst abwechslungsreichen Umfeld wohl und
verfügen dabei über ein hohes Mass an Leistungs- und Dienstleistungsbereitschaft.
Unser Angebot
Unser Angebot richtet sich an Persönlichkeiten aus der Personaldienstleistungsbran-
che welche mit Engagement und grosser Eigenverantwortung den kaufmännischen Be-
reich in Zürich und in einem nächsten Schritt auch an weiteren Standorten entwickeln
und erfolgreich voranbringen möchten.
Ihr Ansprechpartner
Herr Vital Bigler steht Ihnen für erste Informationen unter 044 201 71 71 gerne zur
Verfügung und freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen per e-mail an bigler@bigler-
hrconsulting.ch. Absolute Diskretion ist dabei selbstverständlich.