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CHEF-FE DU SERVICE DE SANTE DU PERSONNEL (8641) 90% à 100%

HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève

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CHEF-FE DU SERVICE DE SANTE DU PERSONNEL (8641) 90% à 100%

CHEF-FE DU SERVICE DE SANTE DU PERSONNEL

Premier hôpital universitaire de Suisse, les Hôpitaux universitaires de Genève (HUG) garantissent à tous un accès aux meilleurs soins dans un esprit d’égalité de traitement. Hôpitaux de proximité au service de la communauté genevoise, ils fonctionnent également comme centre de référence au niveau national et international.

Qualité, innovation, service et responsabilité sont les quatre valeurs partagées par l’ensemble des collaborateurs des HUG pour accomplir leur mission.

Cliquez sur «Postuler en ligne» en bas de l'offre pour saisir votre candidature.

 

Nombre de postes
1
Mois de l'offre
Octobre 2017
Département
Direction et services communs
Service / Lieu de travail
Service de santé du personnel
Taux d'activité
90% à 100%
Classe
28
Type emploi
CDI
Type de poste
Poste(s) existant(s)
Délai de dépôt de candidature
28/11/2017
Entrée en fonction
Dès que possible
Demande de renseignements
Mme F. L'Epée, adjointe de direction, Tél. 022 372 64 72
Responsable RH
Mme F. L'Epée, adjointe de direction DRH
Adresse
Aucun dossier papier ne sera accepté
Offre
Interne et externe
Date de début
30/10/2017
Date de fin
28/11/2017
No de l'annonce
8641

Description de la mission

Votre principale mission sera entre autres de/d' :

- assurer la direction du service de santé du personnel, la coordination et la supervision des activités destinées au personnel des Hôpitaux universitaires de Genève (HUG);

- conseiller les HUG sur les questions de prévention et de protection de la santé du personnel dans le cadre de l'activité professionnelle, ainsi que pour les questions d'hygiène générale du travail;

- améliorer et de promouvoir la santé du personnel au travail;

- prévenir une atteinte à la santé du personnel consécutives aux conditions de travail;

- contribuer au développement d'une approche globale de la santé au travail dans le domaine médical, professionnel et social;

- participer à la formation du personnel sur les questions de santé et sécurité au travail, en collaboration avec les autres spécialistes en la matière;

- conseiller et accompagner les cadres des HUG à mieux optimiser la valeur du capital humain.

Formation et Connaissances spécifiques

Diplôme fédéral de médecin avec spécialisation FMH. Une spécialisation FMH en médecine du travail ou reconnaissance obtenue d'un titre post-grade équivalent est un atout, le cas échéant, la formation serait à envisager.

Expérience

Une expérience dans le milieu hospitalier serait bienvenue.

Particularités / Spécificités

Il est aussi demandé pour ce poste :

- la capacité à argumenter et défendre son point de vue;

- le sens de la communication et la facilité d'expression;

- du tact, du dynamisme et une ouverture au changement;

- connaissances de l'anglais technique ainsi que des logiciels informatiques.

Cette annonce s'adresse indifféremment aux femmes et aux hommes. Votre dossier de candidature doit IMPERATIVEMENT comporter une lettre de motivation, votre curriculum vitae, les copies de vos diplômes et de vos certificats de travail.

LI-MED